Yeşil Öz Yeterlilik ve Yeşil İnsan Sermayesi Rekabet Avantajı Sağlar mı?

Burcu Özgül

Bu çalışma üst yönetimin yeşil öz yeterlilik inancının, yeşil insan sermayesine ve rekabet avantajına etkisini değerlendirmeyi amaçlamaktadır. Bu amaçla, üst yönetimin yeşil öz yeterlilik inancının rekabet avantajına hem doğrudan hem de yeşil insan sermayesi aracılığıyla dolaylı etkisini değerlendirmek için kavramsal bir model geliştirilmiştir. Geliştirilen kavramsal modeli analiz etmek için enerji sektöründe faaliyet gösteren 138 firmadan anket yöntemi ile veri toplanmıştır. Toplanan veriler SmartPLS analiz programı ile analiz edilmiştir. Çalışmanın sonuçları, yeşil insan sermayesinin, üst yö ...Daha fazlası